[画像]
【概要】
中国は、人工知能(AI)分野における人材育成と雇用促進を目的として、大学と企業の連携を強化している。中国中央テレビ(CCTV)の報道によると、教育部(MOE)は最近通知を発表し、全国の大学および地方自治体に対し、企業や業界団体からAI関連の応用プロジェクトを収集するよう求めた。
この収集対象となるプロジェクトは、①特定分野の人材育成、②雇用およびインターンシップ拠点の構築、③大学と企業のパートナーシップを通じた人材開発の3つの主要分野に焦点を当てる必要がある。具体的には、AIアルゴリズム、機械学習、自然言語処理、コンピュータービジョン、知能ロボット、AIツールの応用分野における人材需要に対応することが求められている。
この取り組みは、AIの急速な発展に伴い変化する人材需要や雇用動向に大学が適応することを支援するものである。また、企業が実践的かつ学際的な高度AI人材を育成・確保できるようにし、産業界のニーズと大学の人材供給をより密接に結びつけることを目的としている。
この政策は、2025年の重要課題の一つとして政府活動報告で示された「教育、科学技術革新、人材育成の統合的発展を推進し、中国の近代化を支える基盤と戦略的支柱を強化する」との方針とも一致している。
天津行政学院の教授であるツォン・イー(Cong Yi)氏は、近年「DeepSeek」やインテリジェント・コネクテッド・ビークル(ICV)などのAI技術が注目を集める中、中国の伝統産業のデジタル化が重要な局面を迎えており、各産業でAI技術の導入が急速に進み、それに伴い人材需要が急増していると指摘している。
ツォン氏は、「デジタル化を推進する多くの伝統産業の企業が人材不足に直面しており、熟練した人材とつながる方法を模索している。MOEの今回の取り組みは、こうした喫緊の課題に対応するための適切な施策である」と述べている。
企業は4月末までにMOEの「雇用・教育連携プラットフォーム」に登録し、プロジェクト提案を提出することが可能である。MOEは、これらのプロジェクトを広く推進し、大学と企業の連携を促進して、速やかに共同イニシアティブを開始する方針である。
2021年に開始されたMOEの雇用・教育連携プロジェクトは、これまでに2,400社以上の企業と2,000以上の大学を結びつけ、620万人以上の学生が共同人材育成プログラムの恩恵を受けている。
ツォン氏は、大学が市場の需要に対応するために継続的な努力を重ねている点も強調している。2019年以降、多くの主要大学は「新工学」や「新理学」分野の強化に取り組み、カリキュラムを段階的に調整し、デジタル時代に適応できる卒業生の育成に注力している。
「産業界の人材ニーズと大学の人材供給の緊密な連携が進むことで、中国のデジタル化と技術革新が加速し、労働市場にも新たな活力がもたらされる」とツォン氏は述べている。
中国の主要大学も、先端技術産業における人材育成を強化している。北京大学、清華大学、武漢大学、上海交通大学などのトップ大学は、関連分野の入学枠を拡大する計画を発表している。
これらの新たな入学枠は、国家戦略上の重要分野、基礎学問、先端技術分野に重点を置き、特に学際的なAI人材の育成を通じて国家戦略や社会発展を支えることを目的としている。
例えば、上海交通大学は2025年に学部生の定員を150名増やし、AI、集積回路、バイオ医薬、ヘルスケア、新エネルギー分野の学生を増員する計画である。
また、中国農業大学は2025年に500名の学部生を追加し、食糧安全、バイオ製造、AIと装置製造、グリーンエネルギー、食品安全と人間の健康といった重要分野を優先する方針である。
【詳細】
中国におけるAI分野の大学・企業連携強化策の詳細